an vier Standorten in Bremen und Niedersachsen ist unser Einsatzgebiet die Überlassung und Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Handwerk und Industrie. Bundesweit vernetzt gehen
für die Herstellung eines hochqualitativen Markenproduktes Du passt zu uns Die Schule hast Du mindestens mit einem guten Realschulabschluss abgeschlossenGute Noten in den naturwissenschaftlichen Fächern helfen
. DAS BRINGST DU MIT: Du hast dein (Fach-) Abitur bereits oder so gut wie in der Tasche, möchtest quer einsteigen oder befindest dich bei einem anderen Unternehmen in der Ausbildung und willst dich neu
bei der Vermittlung kaufmännischer Fach- und Führungskräfte. Durch unser starkes Kundennetzwerk können wir Ihnen Zugang zu zahlreichen renommierten Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Ihrer Nähe verschaffen
erwünscht Hohe Fach- und Sozialkompetenz Gepflegtes Auftreten und sicheren Umgang mit dem Kunden Organisationsvermögen und Einsatzbereitschaft EDV Kenntnisse Ihre Aufgaben: Leitung des Reinigung
der Ausbildungsinhalte im ArbeitsbereichSelbstständiges Führen von Erst-, Zwischen- und AbschlussgesprächenAnleitung der Auszubildenden zum eigenverantwortlichen und lösungsorientierten LernenFörderung der Fach-, Methoden
technische Fach- und Führungskräfte mit Unternehmen aus dem IT, ITK, Engineering und Digital Marketing Umfeld zusammen. Über unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln und Nürnberg schaffen
oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie Leiharbeitnehmern Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgelt- und Reisekostenabrechnung Betreuung der Beschäftigten
Mechanik oder Elektrik (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Proaktives Agieren im Verantwortungsbereich Montage und Inbetriebnahme Überwachung der sach-, fach- und termingerechten Arbeitsausführung
mit sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gutes (Fach-)Englisch Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach dem BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
, Codierung, Test und Inbetriebnahme von Software-Modulen oder eigenständigen Programmen, Betreuung und Schulung von Anwendern im genannten Bereich Ihr Profil: Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Fach
der Ausbildungsinhalte im ArbeitsbereichSelbstständiges Führen von Erst-, Zwischen- und AbschlussgesprächenAnleitung der Auszubildenden zum eigenverantwortlichen und lösungsorientierten LernenFörderung der Fach-, Methoden
Dich als Altenpfleger/in (m/w/d) aus Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein